Παράνομη συνεδρίαση Δ.Σ. του Γ.Ν.Ν.Μ «Βοστάνειο»

Επιστολή στον Διοικητή

    Κύριε Διοικητά

   Ως ΔΣ λάβαμε την με αρ.πρ. 17018/7-10-09 καταγγελία της εκπροσώπου εργαζομένων Μαρίας Γέραλη  η οποία αναφέρει:

Σύμφωνα με σχετική Υπουργική απόφαση που δημοσιεύτηκε στο ΦΕΚ 366/Β/16 Απριλίου 1998 και συγκεκριμένα στο άρθρο 2 αναφέρεται ότι:

Το Δ.Σ. συνεδριάζει τακτικά δύο φορές το μήνα και έκτακτα όπου υπάρχει ανάγκη κατόπιν προσκλήσεων των μελών από τον Πρόεδρο.

Με την πρόσκληση κοινοποιείται στα μέλη και η Η.Δ. με αντίγραφα των εισηγήσεων των θεμάτων αυτής τουλάχιστον 3 ημέρες πριν από κάθε συνεδρίαση.

Σήμερα μου παραδόθηκε  ενυπογράφως στις 8:45 από την κ. Ζαφειρίου  φάκελος θεμάτων  για συζήτηση με ημερομηνία συνεδρίασης του Δ.Σ. την αυριανή 8 Οκτωβρίου 2009.

Εκτός αυτού από τον φάκελο απουσιάζουν οι εισηγήσεις σοβαρών θεμάτων  για  συζήτηση του Νοσοκομείου και των Κληροδοτημάτων που έχουν σχέση με την υπηρεσιακή κατάσταση του Προσωπικού.

Τα ανωτέρω πραγματικά συμβάντα έχουν δημιουργήσει την αίσθηση ότι σκοπίμως δεν κοινοποιήθηκε ο φάκελος των Συνεδριάσεων τρεις ημέρες πριν και μάλιστα χωρίς εισηγήσεις στα συγκεκριμένα θέματα, προκειμένου να τεθούν θέματα προσωπικού και να αιφνιδιαστούν τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου.

Ως εκπρόσωπος των Εργαζομένων καταγγέλλω την τακτική αυτή η οποία προσβάλει την νοημοσύνη όλων των εργαζομένων, αφού έχει ήδη διαρρεύσει ότι πρόκειται να προσληφθούν άτομα στα Κληροδοτήματα, ενώ  πολύ καλά γνωρίζετε ότι έχουν εξαντληθεί όλες οι πιστώσεις τους.

Η αυριανή συνεδρίαση αν τελικά πραγματοποιηθεί  θεωρείται άκυρη, η δε διαδικασία που τηρήθηκε επιδέχεται πειθαρχικών ευθυνών.

Κατόπιν τούτων σας ερωτάμε:

1. Αληθεύει ότι προτίθεστε να προβείτε λίγες μέρες μόνο μετά τις εκλογές σε προσλήψεις προσωπικού, σε παρατάσεις συμβάσεων ή σε αλλαγές συμβάσεων κλπ.;
2. Υπάρχουν οι σχετικές εγκρίσεις από τις προϊστάμενες αρχές: (ΔΥΠΕ , Υπουργείο Υγείας) ή αυτές θα γίνουν μέσω των Κληροδοτημάτων;
3. Στη περίπτωση της επιβάρυνσης των κληροδοτημάτων υπάρχει η  οικονομική δυνατότητα, δεδομένου ότι τα Κληροδοτήματα του Νοσοκομείου  έχουν οδηγηθεί σε οικονομικό αδιέξοδο με αποτέλεσμα οι υπάρχοντες εργαζόμενοι να μην πληρώνονται κανονικά;
4. Η απόφαση θα περιλαμβάνει όλους τους εργαζόμενους, (πάνω από 35 άτομα)   που εργάζονται με μισθώσεις έργου ή συμβάσεις ορισμένου χρόνου, ή θα γίνει επιλογή ορισμένων εξ αυτών;
5. Γιατί οι συμβάσεις που λήγουν  31.12.2009 θα πρέπει να  ανανεωθούν από τώρα;                 

   Κύριε Διοικητά

   Πάγια θέση  του συλλόγου είναι ότι δεν μπορεί να υπάρχουν εργαζόμενοι  όμηροι με μισθώσεις έργου, συμβάσεις ορισμένου χρόνου ή stage, θέλουμε όλοι οι εργαζόμενοι στο νοσοκομείο να είναι μόνιμοι με πλήρη εργασιακά και συνταξιοδοτικά δικαιώματα, όμως αυτό δεν μπορεί να γίνεται με παράνομες διαδικασίες εν κρυπτό και χωρίς οικονομικό αντίκρισμα, γιατί σε αυτή την περίπτωση μιλάμε για την πλήρη κοροϊδίας τους, για αυτό και σας ζητάμε να μην προχωρήσετε σε ανάλογες ενέργειες .

  το ΔΣ